Quel est le 5ème trait de personnalité qui t’empoisonne la vie en tant que jeune adulte ?

Dans cette situation contraignante, il est logique en tant que jeune adulte de te sentir mal voire très mal dans ta vie.
Il n’est déjà pas facile de te projeter dans les prochains mois.

C’est encore plus difficile lorsque malgré tes intentions toujours bonnes, ta motivation très importante et tous tes efforts, tes qualités naturelles te sont reprochées par tes proches, tes ami(e)s ou tes collègues…

Quel que soit ton âge, ton absence de connaissance de tes propres qualités et donc excès est très souvent, à l’origine de tes difficultés.
Comment arriver de te connaitre parfaitement, n’est-ce pas, lorsque ta vie d’adulte vient à peine de commencer dans un contexte social plus que particulier ?

Constates-tu toi également que tes marges de manœuvre sont limitées ?
As-tu le sentiment que tes expériences sont trop souvent limitées ?
Vois-tu combien il t’arrive de peiner à exprimer tes idées de manière claire ?

Cela crée t’il progressivement un gouffre d’incompréhensions avec les autres, n’est-ce pas ?
Peut-être même que cela a créé un décalage entre toi et /les autres.
C’est la raison pour laquelle cette vie peut sembler de plus en plus invivable

Le pire est certainement que souvent, tes intentions sont nobles.
Il parait que « l’enfer est pavé de bonnes intentions ».

Pour sortir de cette situation, allons ensemble explorer ton territoire ; regardons ensemble tes dons, tes traits de caractère naturellement positifs, tes qualités que les personnes recherchent d’abord avant, pour mieux te malmener trop souvent ensuite.

la souffrance des jeunes

la souffrance des jeunes

La problématique que tu rencontres est liée à ce 5ème trait de personnalité:

Ton hyper motivation aveugle

Tu es naturellement doté d’une motivation extrême, et tout le monde te le reconnait.

Quand tu es motivé(e), plus rien ne t’arrête pour arriver à ton objectif.
Malgré les obstacles, tu avances sans fléchir jusqu’au bout, animé(e) par ta passion inébranlable, jusqu’à l’épuisement, souvent à ton insu.

Le danger :
Tu n’es pas toujours récompensé(e) de tes efforts.

Regarde ce qui se passe: tu es recherché pour faire du chiffre d’affaire, en te promettant monts et merveilles… Lorsque tu comprends enfin que tu as été abusé, tu chutes dans la déception et l’incompréhension avec un risque de dépression.

Notre solution :
Apprendre à utiliser les outils pragmatiques afin de gagner en lucidité:
– accorder ta confiance tout étant conscient(e) que tes valeurs ne sont pas celles des autres
– exprimer tes attentes hors stress et mettre en place tes propres indicateurs pour mieux évaluer le respect des engagements de tes interlocuteurs
– réviser le niveau de confiance en fonction du respect ou non de ces engagements…